Dados da vaga Vendedor Técnico em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Nosso cliente atua no setor de materiais de construção, oferecendo soluções técnicas para clientes do mercado B2B, com foco em qualidade, suporte especializado e inovação em produtos. A empresa valoriza profissionais proativos, com capacidade de negociação, autonomia e visão estratégica, proporcionando um ambiente desafiador e dinâmico para crescimento profissional.
8. Responsabilidades:
9. Realizar atendimento da carteira ativa de clientes;
10. Atuar na prospecção de novos clientes;
11. Apresentar, homologar e negociar os produtos;
12. Realizar visitas comerciais em empresas da região, oferecendo treinamentos e suporte técnico;
13. Mapear oportunidades de mercado e acompanhar tendências dos segmentos atendidos.
14. Requisitos Técnicos:
15. Curso superior completo;
16. Experiência ampla com vendas técnicas externas;
17. Conhecimento em produtos para construção civil (selantes, fixação, impermeabilização), vivência em manutenção de coberturas metálicas, atuação B2B e B2C.
18. Dinamismo, habilidade em negociação e fechamento de negócios;
19. Disponibilidade para viagens;
20. Residir em São Paulo Capital ou Grande SP;
21. CNH categoria B.
22. Benefícios:
23. Salário fixo: R$ 4.062,00 + comissões atrativas;
24. Carteira de clientes herdada, com média de comissão de R$ 4.000,00 nos primeiros meses;
25. Vale alimentação: R$ 40,00 por dia (20% descontado em folha);
26. Auxílio combustível (cartão);
27. Plano de saúde com coparticipação;
28. Plano odontológico;
29. Seguro de vida;
30. Auxílio educação;
31. Recursos para trabalho: carro, notebook, celular, chip e reembolso de valores gastos em serviço.
32. Horário de Trabalho: Comercial, sem controle de jornada (Art. 62, Inciso I).
33. Modalidade: Externo (em campo).
34. Tipo de Contratação: CLT.
35. Benefícios:
36. -. Recursos para trabalho: carro, notebook, celular, chip e reembolso de valores gastos em serviço.
37. -. Salário fixo: R$ 4.062,00 comissões atrativas;
38. -. Carteira de clientes herdada, com média de comissão de R$ 4.000,00 nos primeiros meses;
39. -. Vale alimentação: R$ 40,00 por dia (20% descontado em folha);
40. -. Plano odontológico;
41. -. Plano de saúde com coparticipação;
42. -. Auxílio educação;
43. -. Seguro de vida;
44. -. Auxílio combustível (cartão);

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Habilitação para dirigir (Categoria B)
3. Disponibilidade para viajar

Habilidades Desejadas

• ProspecçãoDeClientes
• Negociação
• CarteiraAtiva
• MateriaisDeConstrução
• VendedorTécnicoExterno
• VendedorTécnico
• EncontraRH
• B2B
• SãoPaulo