Descrição
- Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
- Nível hierárquico: Analista
- Local de trabalho: Curitiba, PR
- Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
- Jornada Período Integral
- Modelo de Trabalho: Presencial
- Responsável pela parte burocrática relacionada aos funcionários da empresa;
- Gerenciar a comunicação entre as áreas;
- Manter uma boa relação com o público interno, externos (Franquiados, prestadores de serviço), sindicatos e contadores;
- Garantir o cumprimento das normas relacionadas a legislação trabalhista;
- Acompanhar os processos de admissão, demissão e afastamentos;
- Fechamento de folha de pagamento (HE, descontos comissões) e envio para contabilidade;
- Compra benefícios (VR e VR Auto);
- Realizar o controle de pontos e de férias dos funcionários;
- Acompanhar os processos relacionados a parte Saúde Segurança Trabalhista.
Valorizado
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Formação desejada: Administração de empresas, Ensino Superior; Gestão de Recursos Humanos, Ensino Superior; Processos Gerenciais, Ensino Superior; Ciências contábeis, Ensino Superior
- Português (Avançado)
Habilidades Desejadas
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Proativa; Inspirar credibilidade; Autogerenciável; Foco na solução; comunicação efetiva
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